أعلنت وزارة العمل عن توفر وظائف جديدة ضمن نشرتها نصف الشهرية، حيث تسعى لتوفير فرص عمل متنوعة في مختلف المحافظات بالتعاون مع شركات القطاع الخاص، وتقدم إحدى الشركات العاملة في مجال الأدوية مرتبات شهرية تصل إلى 12 ألف جنيه.
شوف كمان: 7500 حاجًا يصلون إلى السعودية مع انتهاء رحلات الحج السياحي البري
وأوضحت الوزارة أن الفرص المتاحة تشمل:
- 3 مندوب دعاية بمرتب شهري 12 ألف جنيه
- 4 عامل مخازن بمرتب شهري 7 آلاف جنيه
- 3 سائق بمرتب شهري 9 آلاف جنيه
كما لفتت الوزارة إلى بعض الشروط المطلوبة للتقديم على هذه الوظائف:
- مؤهل متوسط
- السن بين 30 و35 سنة
ويمكن للراغبين في التقديم الاتصال بالمدير المسؤول على الرقم: 01068847710
ويُتاح التقديم على هذه الفرص الجديدة خلال شهر يونيو 2025، من خلال مكتب الإدارة العامة للتشغيل في مقر الوزارة القديم بمدينة نصر، أو عبر مديريات العمل بالمحافظات، أو من خلال الأرقام والعناوين المرفقة مع هذا البيان، وكذلك عبر الموقع الرسمي لوزارة العمل على الإنترنت www.manpower.gov.eg.
وفي سياق متصل، أعلنت الوزارة عن فرص توظيف جديدة بالتعاون مع شركات القطاع الخاص، حيث تم الإعلان عن عدد من الوظائف بإحدى الشركات العاملة في مجال الكهرباء والطاقة، برواتب شهرية تصل إلى 13 ألف جنيه.
وتفاصيل الوظائف المتاحة هي:
- عدد الوظائف: 30 وظيفة
- المسمى الوظيفي: فني كهرباء
- المؤهل المطلوب: مؤهل متوسط
- الفئة العمرية: من 25 إلى 35 عامًا
كما كشفت الوزارة عن مميزات هذه الوظائف، والتي تشمل:
- راتب شهري يتراوح بين 9100 و13000 جنيه
- نظام عمل: 14 يوم عمل و7 أيام راحة
- تأمين صحي واجتماعي
- مكافأة سنوية
- تأمين على الحياة
ويمكن التقديم عبر عدة طرق لتسهيل العملية، وهي كالتالي:
- من خلال مكتب الإدارة العامة للتشغيل في مقر الوزارة القديم بمدينة نصر
- عبر مديريات العمل بالمحافظات
- وعبر الموقع الرسمي لوزارة العمل:
[www.manpower.gov.eg](http://www.manpower.gov.eg)
وأكدت الوزارة أن التقديم متاح خلال شهر يونيو 2025، وللتواصل مع المسؤول المباشر يمكن الاتصال على الرقم: 01272138789
كما أكدت وزارة العمل أن الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص يُعد من أولويات الدولة لتحقيق العدالة الاجتماعية وتحسين مستوى معيشة العاملين، وذلك ضمن توجهات الحكومة نحو تعزيز الحماية الاجتماعية.
مواضيع مشابهة: رئيس الرقابة المالية يحضر مناقشة قانون الشركات المملوكة للدولة بمشاركة 4 وزراء
الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص
وتوضح مصادر مطلعة من الوزارة أن المجلس القومي للأجور هو الجهة المختصة بوضع السياسات المتعلقة بالأجر في القطاع الخاص، حيث يضم في عضويته ممثلين عن الحكومة، وأصحاب الأعمال، والعمال، وتصدر قراراته بالتوافق والتشاور بين الأطراف الثلاثة.
وقد تم بالفعل إصدار قرارات دورية بتحديد حد أدنى للأجور في القطاع الخاص، مع منح المنشآت فترات توفيق أوضاع في حال وجود صعوبات اقتصادية حقيقية، يتم النظر فيها من خلال لجنة التظلمات بالمجلس.
وشددت الوزارة على أن التزام المنشآت الخاصة بقرارات الحد الأدنى للأجور يخضع للرقابة والتفتيش من خلال إدارات العمل بالمحافظات، ويتم اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة في حال عدم الالتزام.